东海县建立“企业人社专员”制度
（通讯员 刘新新范志兵）近日，东海县建立“企业人社专员制度”，旨在加强政府人社部门与企业的联系，为企业提供及时周到的人力资源和社会保障服务，改善企业发展软环境。近年来，东海县企业发展势头迅猛，企业数量越来越多，规模也越来越大。企业在发展过程中，往往会遇到招人难、用人难、留人难的问题，劳动纠纷、企业职工各类保险办理不明确，以及职称晋升途径不畅等问题，对企业的发展造成了不良的影响。为了帮助企业解决这些问题，创造更好的发展环境，东海县人社局专门建立了“企业专员制度”。
“企业专员制度”，要求人社部门与企业建立服务长效联系机制，由人社干部每人联系2到3家重点企业，与重点企业保持密切联系，为企业提供人才引进与培养、人事代理、企业用工、社会保险、职称评定等服务。 http://www.aiganyu.com/
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