赣榆县人才服务中心服务指南
赣榆县人才服务中心服务指南来源： 赣榆县人事人才网
一、服务范围
1、组织人才交流活动，为用人单位和各类人才供需见面、双向选择提供服务；
2、负责各类毕业生的就业指导，提供政策咨询、求职登记、就业推荐、就业手续办理等服务；
3、承办人事代理业务:提供档案托管、聘用合同鉴证、工龄核定、档案工资晋级、社会养老保险代理、职称初定、毕业生转正定级等服务；
4、负责办理县内外人才流动手续（调配、辞职、辞退等）；
5、承办人才招聘，负责人才招聘广告审批；
6、开展各类人才培训活动；
7、收集、整理、发布人才供求信息；
8、负责聘用制干部的合同鉴证和日常服务。
二、业务办理程序
（一）单位人事代理程序
１、单位持《营业执照副本》及复印件或机关事业法人证书及复印件，与县人才服务中心签订《单位委托人事代理合同书》。
２、填写代理人员《人事代理登记表》。
３、县人才服务中心办理调档等相关手续。
４、单位以后每年持《单位委托人事代理合理书》到县人才服务中心办理后续人事代理手续。
（二）个人人事代理程序
１、已就业者持离开原单位辞职（调动、解除合同）等证明，未就业者持毕业证、报到证报县人才服务中心。
２、县人才服务中心开具《调档函》至档案所在单位或档案所在学校调取档案。
３、个人与县人才服务中心签订《个人人事代理合同书》，并填写《人事代理登记表》。
４、个人以后每年持《人事代理登记表》到县人才服务中心办理后续人事代理手续。
（三）单位代理人员专业技术职称申报程序
１、单位代理人员符合专业技术职称申报的，到所在单位人事部门或县人才服务中心领取各类表格和材料。
２、填好表格，备齐有关材料后，由企业鉴定并盖章报送县人才服务中心。拟申报中高级职称的人员所需其他材料以职称办的规定为准。
３、县人才服务中心审核后，报送县职称办。
（四）代理人员因私出国（境）政审程序
１、代理人员报因私出国（境）政审表到县人才服务中心；
２、县人才服务中心根据代理人员档案内容，据实签署相关意见。
（五）各类大中专毕业生就业办事程序
1、国家计划大中专毕业生
（１）毕业生就业协议鉴证：
a、应届毕业生凭《推荐表》原件（往届毕业生还须提供毕业证、报到证原件）与用人单位洽谈，并签订就业协议书；
b、协议书须经用人单位和主管部门、毕业生签名、盖章；
c、毕业生就业协议书签订后，必须经县人才服务中心或其指定部门审核盖章；
d、应届毕业生就业协议书由毕业生带回院校，由该校毕业生就业处（学生处）统一报上级毕业生就业主管部门签发报到证。
（2）毕业生报到就业手续：
A:已与用人单位签订就业协议书，并经毕业生就业单位主管部门签发报到证后，按下列程序办理报到：
a、毕业生参加用人单位组织的体检；
b、体检合格的毕业生，由用人单位集中将毕业生的毕业证、报到证、户口迁移证、就业协议书、试聘合同书、人事代理登记表送县人才服务中心办理报到就业手续；
c、县人才中心出具行政介绍信；
d、毕业生持户口迁移证、行政介绍信（省外院校还须持报到证复印件）到县公安局户政科办理入户手续；
e、毕业生持行政介绍信到就业单位主管部门报到。
B:未与用人单位签订就业协议书的毕业生:
a、持身份证、报到证和户口迁移证到赣榆县其原户籍所在地的各镇派出所办理户口迁入手续(无须到县人事局或人才中心办理户口迁入手续);
b、待其档案寄达县人才服务中心后,可免费办理人事代理手续;
c、其档案自动免费托管在赣榆县人才服务中心(无须办理档案托管手续);
d、其报到证是长期有效的,毕业生要自已保管好,不得遗失,否则将来就业时无法办理就业手续。
e、其可到赣榆县人事人才网(http://www.gyjob.gov.cn)下载《赣榆县2009年人才个人网络求职表（电子版）》,填写后发送到邮箱gyrsj6223093@163.com，经审核后在赣榆县人事人才网上公布其求职信息。
2、成人教育、自学考试大中专毕业生
（１）毕业生按规定通过双向选择，落实单位；
（２）毕业生持毕业证、户口簿、待业证明、学籍档案到县人才服务中心审核，填写《连云港市地方大中专毕业生就业聘用审批表》、《聘用合同书》；
（３）持第２条材料到市行政审批中心审批，签发报到证；
（４）持第2、第3条材料回县人才服务中心出具行政介绍信；
（５）毕业生持行政介绍信到就业单位主管部门报到。
3、地方职业中专毕业生
（1）毕业生按规定通过双向选择，落实单位；
（2）毕业生持毕业证到县人才服务中心审核，填写《连云港市地方大中专毕业生就业聘用审批表》、《聘用合同书》；
（3）持学籍档案和第１条材料到市行政审批中心审批，签发报到证；
（4）持第１、第２条材料回县人才服务中心出具行政介绍信；
（5）毕业生持行政介绍信到就业单位主管部门报到。
（六）县内企业单位人才调动
１、调动人员填写《干部调动情况介绍表》或《聘用干部调动情况介绍表》（两种表以下简称《调动情况介绍表》）；
２、《调动情况介绍表》要求调出单位、调出单位主管部门、调入单位、调入单位主管部门必须签署意见并加盖单位公章；
３、县人才服务中心根据《调动情况介绍表》出具调动行政介绍信；
４、调动人员持调动行政介绍信到调入单位主管部门报到。
（七）县内企业单位引进人才
１、用人单位上报引进人员基本情况，县人才服务中心根据对方商调函，经研究同意后，调档、审档，征求主管部门与接收单位意见；
２、向调出地县级以上政府人事部门人才服务中心发调动通知，本人持调动通知和《调动情况介绍表》到县公安局办理户口准迁证；
３、调入人员持干部行政介绍信、户口迁移证等到县人才服务中心报到；
４、持户口迁移证、《调动情况介绍表》、行政介绍信到县公安局办理落户手续；
5、持县人才服务中心出具的干部行政介绍信到接收单位的主管部门报到。
（八）县内企业单位人才调出
１、调出人员向单位提交调动申请，单位与主管部门同意后，将《调动情况介绍表》报县人才服务中心，经研究同意后向有关地区人事部门发出“干部商调函”，县人才服务中心接到对方调档函后，调出档案向接收地人事部门转递档案；
２、县人才服务中心接到县外调令后向调出单位主管部门发出“调干通知”，主管部门通知调出人员及其所在单位办理调动手续；
３、调出人员持调出单位“干部介绍信”到主管部门办理调出手续，再持主管部门开出的介绍信到县人才服务中心办理调出手续，县人才服务中心出具调出“干部介绍信” 。
4、调出人员持县人才服务中心调出“干部介绍信”和调入地的户口准迁证到县公安局有关部门转移户口关系。
（九）人才招聘
1、用人单位提出书面申请并提交单位营业执照副本（事业单位需提供单位成立的批文）及其复印件；
2、用人单位填写招聘登记表，并提供招聘简章(含电子版)；
3、通过人才网、报刊等媒体及时予以发布；
4、用人单位在招聘信息发布出去30日内向人才中心反馈招聘结果；
5、人才中心办理聘用手续。
（十）专业技术人员和管理人员辞职
1、申请人到县人才中心领取辞职申请表（一式四份），如实填写后向单位及主管部门提出申请；
2、单位、主管部门同意后盖章，并将档案及工资关系转至人才中心；
3、人才中心开具辞职证明，并将相关资料存入档案；
4、辞职人员办理人事代理手续。
（十一）专业技术职称申报
1、申请人向人才中心提出申请；
2、人才中心对其进行资格初审；
3、资格初审合格人员领取专业技术资格呈报表二份，如实填写后连同毕业证书复印件、2寸照片两张及职称评审费用一并交人才中心。
（十二）人才招聘广告审批
1、用人单位向县人才服务中心提出如下材料：
(1)书面申请；
(2)招聘广告文稿一式两份(含电子版)；
(3)营业执照（副本）及其复印件（事业单位招聘需提供单位成立时的批文及其复印件）；
(4)招聘单位介绍信。
2、县人才服务中心对招聘信息进行审批并备案。
（十三）未就业毕业生档案接转和户口迁入
1、未就业毕业生档案转入：毕业生提供身份证、毕业证和档案所在地，县人才服务中心出具调档函，将其档案调入。
2、未就业毕业生档案转出：毕业生提供身份证、毕业证和档案将要转入地人事局或人才服务中心的调档函，县人才服务中心将其档案转出。
3、未就业毕业生户口迁入：毕业生提供身份证、报到证和户口迁移证到赣榆县其原户籍所在地的各镇派出所办理户口迁入手续(无须到县人事局或人才中心办理户口迁入手续)。
4、未就业毕业生出具未就业证明: 毕业生提供身份证、毕业证和报到证到县人才服务中心办理未就业证明。
（十四）档案查询
1、个人查询档案：个人提供身份证、毕业证到县人才服务中心查阅档案中相关信息。
2、单位查询档案：单位出具查阅档案介绍信,查阅人提供身份证到县人才服务中心查阅档案中相关信息。
赣榆县人才服务中心联系电话：0518-86217595 貌似大专及本科毕业（非师范类）回乡有个补助的通知，俺一直也没找到。 2# 铁头弓
这事情属实
那次赣榆新闻专门报道了下
介绍很清楚
就是我没记者 貌似大专及本科毕业（非师范类）回乡有个补助的通知，俺一直也没找到。
铁头弓 发表于 2009-6-29 09:53 https://www.aiganyu.com/static/image/common/back.gif
多少补助啊？ 每个月都发，还是一次性的啊 ？{:2_176:} 我得认真看看
兴许我以后用的着
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