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驼峰乡积极备战迎接年终各项考核工作

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发表于 2012-12-14 10:21:58 | 显示全部楼层 |阅读模式
  (通讯员  李保成) 时至年底,各项工作已经到了总结之时,为确保全力冲刺实现年度目标任务,东海县驼峰乡对照各类指标逐项排查,争分夺秒,查漏补缺,吹响年终攻坚冲锋。

  统一思想,凝神聚力促发展。该乡持续加压,改进机关作风,提升机关效能。打铁还需自身硬,下半年以来,该乡陆续出台《驼峰乡考核办法》、《机关干部考勤办法》等一系列政策,通过制度改革,确保广大机关干部做到精神状态到位、思想意识到位、工作情绪到位。同时,紧密围绕全工作中心,统筹有序推进工作,确保群众反映有回音,各项工作有亮点。

  分工明晰,齐心协力促落实。该乡根据年度综合考核办法进行任务分解。主要领导亲自挂帅,加任务、压担子,夯实高效务实的工作基调。分管部门协同合作、步调一致,确保形成合力

  查漏补缺,工期倒逼促进度。该乡各部门开展"回头看"活动,认真细致总结、梳理今年以来各项工作取得的成绩和存在的问题。对照制定目标任务找寻差距,对照兄弟镇街查找不足。根据本镇实际,充分挖掘工作规律,下活全局一盘棋,倒排工期,制定责任倒逼制度,咬定全年目标任务不放松

  严格考评,重点突出促绩效。该乡坚持落实考勤考核制度,通过四位一体考核使每个干部的工作作风和工作完成情况与干部年终考核评优挂钩,不断激化干部干事创业的动力,以饱满的精神面貌向年终目标发起总冲刺。

  
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